operations team
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![]() | Isabelle Dauwe est Management Assistant chez Galilei. Elle a débuté sa carrière en tant qu’assistante chez un célèbre chasseur de têtes bruxellois, où elle a appris à connaître, 10 années durant, les tenants et les aboutissants des RH et la multiplicité de cette fonction. Elle a ensuite été assistante de direction auprès d’Atoll, une entreprise du groupe Vedior. Isabelle a été directement impliquée dans tous les projets de direction et est responsable du marketing et de la communication. Elle a aussi accumulé beaucoup d’expérience, lors de la fusion entre Vedior et Randstad, dans les projets d’intégration, les processus de changement et tous les aspects humains. Elle travaille depuis 2 ans pour Galilei en qualité de Management Assistant et de responsable Marketing et Communication au niveau national. « Rechercher le bonheur passé, c’est comme rechercher le soleil dans une grotte orientée au nord. » |
![]() | Ann Debraine est Operations Leader chez Galilei. Active depuis décembre 2008 en qualité de consultante en outplacement tant dans des programmes individuels que collectifs, elle a aussi assuré le suivi commercial de plusieurs dossiers. Sa carrière chez Randstad a débuté en 2000, tout d'abord en tant que consultante à Hal et ensuite, en qualité de senior consultant à Ninove. Elle avait auparavant exercé la fonction d’accompagnatrice de groupes à risques, avec comme mission essentielle l’organisation de formations et l’accompagnement de candidats aux formations. Elle a ainsi acquis 10 années d’expérience dans l’accompagnement, la formation et l’encadrement en dehors de Randstad. C’est cette longue expérience d’accompagnement et d’orientation qui lui a permis de décrocher le poste qu’elle occupe actuellement. Après son graduat d’assistante sociale, elle a suivi une formation complémentaire en encadrement. « C'est toujours le bon moment pour faire ce qu’il convient. » |
![]() | Maryline Decat est Office Assistant chez Galilei. Après son graduat en Tourisme à l’Erasmushogeschool de Bruxelles, elle a accumulé sa première expérience professionnelle auprès du tour-opérateur Sunjets en tant qu’agent de voyage. Elle a ensuite été occupée au sein de la compagnie d'assurances Corona Direct, avant de rejoindre Galilei Woluwe en janvier 2007, où elle apporte un soutien administratif aux consultants et aux candidats. Elle assure aussi le suivi minutieux des projets. « Tout le monde veut faire quelque chose de grand, alors que la vie est l’addition de petites choses ! » |
![]() | Renaud Degrez est Business Analist chez Galilei. Régent en français et en histoire, Renaud est aussi passionné d’informatique. Après une carrière dans l’enseignement, il est entré au service de BNP Paribas Fortis. Renaud s’est spécialisé dans les paiements électroniques internationaux et est devenu Process Manager Electronic Cross-Border Payments. Au cours de cette période, il participe notamment aux préparatifs pour l’avènement de l’euro. Renaud entre ensuite au service d’une entreprise ICT et participe à la mise en place du servicedesk du Centre d’Informatique pour la Région bruxelloise (CIBG). Étant donné que l’aspect humain devient à ses yeux sans cesse plus important, Renaud entre au département RH du CIBG où il devient recruteur ICT. Il saisit ensuite l’opportunité de créer, pour Randstad Professionals, un département ICT pour la Wallonie. Renaud est passé chez Galilei il y a deux ans. |
![]() | An Delombaerde est Operations Leader chez Galilei. Professionnelle des RH dotée de connaissances approfondies du marché du travail en Flandre occidentale et en Flandre orientale, An dispose d’environ sept années d’expérience dans l’accompagnement, la formation et l’encadrement. Active depuis 2006 en qualité de consultante en outplacement et en encadrement professionnel, tant dans des programmes individuels que collectifs, elle a aussi assuré le suivi commercial de plusieurs dossiers. Elle dispose en outre d’une longue expérience dans les dossiers de restructuration et les cellules pour l’emploi. Après son graduat d’assistante sociale – service social, elle a encore suivi d’autres formations en commerce et encadrement. « Si vous pouvez le rêver, vous pouvez le faire ! »
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![]() | Catherine Demanet est Office Assistant chez Galilei. Elle a débuté sa carrière au département Gestion du personnel de Partena. Elle est rapidement devenue responsable du recrutement de collaborateurs attitrés, avant de se voir confier la communication interne en matière de RH et de participer à divers projets de RH, comme l’accueil de nouveaux collaborateurs, l’instauration d’un système d'évaluation et les descriptions de fonction. Après 8 années au service de Partena, Catherine voulait donner un nouvel élan à sa carrière ; elle est entrée au service de Randstad en qualité de HR Officer. Elle est ensuite passée chez Randstad Recrutement et Sélection. Depuis trois ans, Catherine renforce le département Outplacement de Galilei en Wallonie. Catherine est titulaire d’un diplôme de licenciée en Sciences commerciales et financières, orientation RH. « Le respect et la courtoisie permettent de déplacer des montagnes. » |
![]() | Caroline Deruyttere est Operations Leader chez Galilei. Elle a débuté sa carrière chez un chasseur de tête international à Bruxelles, où elle a appris toutes les ficelles de la recherche de cadres. En qualité d’Operations Manager, elle y a dirigé une équipe d’une dizaine de prospecteurs et a entretenu les contacts avec la clientèle dans toute l’Europe. Elle a ensuite débuté une activité indépendante en qualité de sourcer/researcher et a travaillé pour plusieurs chasseurs de têtes en Belgique. Elle est entrée au service de Cisco Systems en 1998 en qualité de Program Manager Central Sourcing, où elle a été chargée de mettre sur pied une équipe de recherche interne. Un an après, elle est devenue Recruitment Manager Finance pour EMEA. Avec une équipe de 5 personnes, elle recrutait dans toute l’Europe des profils financiers, juridiques, ainsi que dans les domaines du leasing et des RH. Elle est entrée chez Galilei en 2003. Elle a obtenu un diplôme de master en Traduction néerlandais-anglais-espagnol à la HIVT-RUCA d’Anvers, qu’elle a complété par un diplôme post-universitaire en Traduction au niveau européen à la KU Leuven. « Ce n’est pas parce que des choses sont difficiles que nous ne devons pas oser ; c’est parce que nous n’osons pas qu’elles sont difficiles. » |
![]() | Gwen De Pooter est Coordinatrice Projet chez Galilei. Après ses études d’assistante sociale / service social achevée en 2003, elle est entrée au service de Galilei après une première – et brève – expérience professionnelle. Elle a participé en qualité d’Assistante à la création du site d’Anvers ; elle a été étroitement impliquée dans le développement et la mise en œuvre du nouveau système informatique interne chez Galilei et a assuré la formation des collaborateurs. Gwen est à l'heure actuelle responsable de la coordination d’un certain nombre de grands projets nationaux, du projet d’accompagnement de carrière « Focus carrière » et des trajets au sein des Career Services, où elle donne, au quotidien, la pleine mesure de ses talents de planification et d’organisation. « Un fragile rameau donne naissance à un arbre majestueux. L’ascension d’une montagne commence par un petit pas. » |
![]() | Peggy Gilles est Office Assistant chez Galilei. Elle a débuté sa carrière en qualité de consultante administrative chez Randstad en 2000 avant de passer rapidement au recrutement et à la sélection de personnel intérimaire. Elle a ensuite voulu réorienter sa carrière dans une fonction de consultante commerciale. Après quelques années, elle a décidé de revenir au recrutement et à la sélection et est devenue Senior interim consultant. Elle est venue renforcer Galilei en mai 2011 en qualité d’Assistante au département Outplacement Wallonie. Peggy est titulaire d’un diplôme de graduat en Communication, orientation Gestion –Promotion. « Le bonheur est contagieux ; entourez-vous de « visages souriants ». |
![]() | Evelien Heremans est Office Assistant chez Galilei. Après avoir débuté sa carrière dans un service commercial intérieur, elle a rapidement décidé de passer au secteur du travail intérimaire. Evelien a débuté au automne 2003 chez Randstad en tant que consultante ; elle était responsable, dans la région de Gand, du recrutement, de la sélection et des tests des employés et, ensuite, des profils financiers. Elle fait partie, depuis l’automne 2009, de l’équipe Galilei de Merelbeke, où elle est chargée du traitement administratif correct de dossiers et de projets, de l’accueil des candidats et de l’appui aux consultants. “...” |
![]() | Petra Ivens est Operations Leader & Business Development Consultant pour la province d’Anvers. Elle excelle dans le suivi commercial de dossiers et de clients. La carrière de Petra chez Randstad a commencé en 1997, tout d'abord en tant que Consultante, ensuite comme Branch Manager. Ces 5 dernières années, elle a été responsable commerciale de 8 bureaux et a été chargée de l’accompagnement et du développement d’une équipe de 25 personnes. Elle est intéressée par la gestion du talent et par l’organisation de formations. Après ses études en langues germaniques, Petra a encore suivi des formations complémentaires en ventes et gestion des ressources humaines. « Veillez à n’avoir aucun regret. Si c’est bon, c’est magnifique. Si c’est mauvais, c’est de l’expérience. » |
![]() | Katty Maes est Office Assistant chez Galilei. Son diplôme de bachelier en Gestion d’entreprise en poche (1991), elle a été recrutée par la NVKVV, où elle était chargée de l’organisation et de la gestion de cours de formation complémentaire pour infirmiers (-ères). À compter de 2000, Katty a géré les activités des entreprises de ‘santé animale et de diagnostic in vitro’ chez pharma.be, l’association de défense du secteur pharmaceutique. Elle est passée chez Randstad en septembre 2006, tout d'abord chez Randstad Recrutement et Sélection et, à partir de mars 2007, à temps plein chez Galilei. En raison de son intérêt pour les voyages, les langues et les personnes en général, elle est ouverte à toutes les cultures. Elle fait en sorte que les candidats se sentent bien ; ses talents d’organisation et d’administration sont le garant du fonctionnement harmonieux du bureau Galilei de Strombeek. « Après la pluie vient le beau temps. » |
![]() | Clotilde Mignot est Coordinatrice de la facturation chez Galilei. Après ses études en Sciences économiques à Louvain-la-Neuve, elle est entrée en 2003 au service de la toute jeune entreprise Galilei, où elle s’occupait de l’appui administratif des personnes accompagnées, de la planification des séminaires, ainsi que de la gestion journalière du bureau. Lors de la reprise de Galilei par Randstad, elle est devenue responsable de la facturation au niveau national. Afin de développer d’autres compétences, elle gère aussi les projets nationaux et internationaux et s’occupe de l’actualisation des sites Internet et extranet. « Les optimistes font le monde, les pessimistes le subissent. » |
![]() | Depuis 2004, Françoise Nicolay est tout entière dévouée, en sa qualité d'Office Assistant, aux candidats de Galilei. Elle est chargée de leur accueil et de leur initiation au monde de l’outplacement. Elle fait en outre en sorte qu'à Woluwe, rien ne manque aux candidats sur le plan logistique. Auparavant, elle assistait son époux dans son cabinet vétérinaire. « Keep smiling! » |
![]() | Nathalie Scaillet est Assistante chez Galilei Wallonie. Elle a obtenu un master en Économie et est agrégée de l’UCL. Elle a débuté sa carrière en 1986 dans l’enseignement en tant que professeur d’économie et d’informatique. Elle a fait son entrée dans le secteur de l’intérim en 1992 en qualité d’Office Manager pour plusieurs régions (Mons, Namur, Marche-en-Famenne, Charleroi). À partir de mars 2009, elle a été affectée à la division Titres-services de Randstad. Depuis juillet 2011, Nathalie est active dans l’outplacement chez Galilei, où elle peut pleinement exploiter ses 16 années d’expérience dans le secteur de l'intérim et sa connaissance du marché du travail, et les mettre au service des candidats. « Une oreille attentive, la serviabilité, l’empathie, l’enthousiasme, l’accompagnement et des conseils de qualité, telles sont mes convictions profondes ! » |
![]() | Annick Theunissen est Office Assistant chez Galilei depuis 2006. Après une formation en Assistante de direction et Marketing auprès d’une haute école, elle a débuté son parcours en tant que responsable administrative chez Interjobs à Hasselt. Après la fusion entre Interjobs et Flex, elle est devenue responsable du groupe de service de Flex Interim à Brussel. Après 5 années à Bruxelles, Annick est revenue dans le Limbourg où elle a été consultante Randstad jusqu’en 2005. « Si tout le monde avance ensemble, le succès suivra. » |
![]() | Bea Van Nuffelen est Office Assistant chez Galilei. Elle travaille pour Randstad depuis 2006. Bea a débuté en tant que consultante en travail intérimaire chez Randstad à Malines, où, pendant 7 années, elle a été chargée du recrutement d’ouvriers, essentiellement pour des missions ponctuelles. Le temps d’un nouveau défi avait sonné ; elle l’a trouvé chez Galilei Berchem, depuis mars 2009. En tant qu’Office Assistant, elle fournit l’appui nécessaire tant à ses collègues-consultants qu’aux clients et aux candidats. Outre son rôle administratif, Bea endosse aussi une fonction commerciale chez Galilei. Elle entretient des contacts étroits avec différents partenaires externes. « Faites aujourd'hui ce que vous pouvez faire, vous en serez apaisé demain. » |
















