operations team

operations team

Isabelle Dauwe is Management Assistant bij Galilei. Zij begon haar carrière als assistent bij een bekende headhunter in Brussel, waar ze 10 jaar lang de ins en outs van de HR en de veelzijdigheid van de functie leerde kennen. Vervolgens ging ze als directieassistente bij de Vediorgroep aan de slag voor Atoll, een onderneming die deel uitmaakt van de Vediorgroep. Isabelle was rechtstreeks betrokken bij alle directieprojecten en verantwoordelijk voor de marketing en communicatie. Ze deed er ook flink wat ervaring op, bij de fusie van Vedior en Randstad, in integratieprojecten, veranderingsprocessen en alle menselijke aspecten. Sinds 2 jaar werkt ze voor Galilei als Management Assistant en Marketing- en Communicatieverantwoordelijke op nationaal niveau.

“Het geluk achter ons zoeken, dat is als op de zon wachten in een grot die op het noorden ligt.”

Ann Debraine is Operations Leader bij Galilei. Zij is sedert december 2008 actief als consultant outplacement zowel in individuele als collectieve programma's. Daarnaast verzorgt zij ook de commerciële opvolging van verschillende dossiers. Haar loopbaan bij Randstad begon in 2000, eerst als consultant in Halle en nadien als senior consultant in Ninove. Voordien was ze tewerkgesteld als begeleidster van kansengroepen, waarbij het organiseren van opleidingen en het begeleiden van kandidaten in opleidingen haar hoofdtaak was. Hierdoor heeft ze 10 jaar ervaring in het begeleiden, trainen en coachen buiten Randstad. Deze ruime ervaring van begeleiden en sturen van mensen heeft haar op haar huidige werkstek doen belanden. Als gegradueerd maatschappelijk assistente volgde ze ook nog een bijkomende opleiding in coaching.

“Het is altijd het juiste moment om te doen wat juist is.”

Maryline Decat is Office Assistant bij Galilei. Na haar graduaat Toerisme aan de Erasmushogeschool te Brussel, deed ze haar eerste werkervaring op bij touroperator Sunjets als reisagent. Daarna ging ze als medewerker aan de slag bij verzekeringsmaatschappij Corona Direct. In januari 2007 vervoegde Maryline Galilei Woluwe waar ze administratieve ondersteuning biedt aan zowel consultants als kandidaten. Ze staat ook in voor een nauwgezette projectopvolging.

“Iedereen wil iets groots presteren, terwijl het leven vooral uit kleinigheden bestaat!”

Renaud Degrez is Business Analist bij Galilei. Van opleiding is hij regent Frans en Geschiedenis, maar Renaud heeft een passie voor informatica. Na een loopbaan in het onderwijs, gaat hij bij BNP Paribas Fortis aan de slag. Renaud specialiseert zich in internationale elektronische betalingen en wordt Process Manager Electronic Cross-Border Payments. In die periode nam hij o.a. deel aan de voorbereiding op de komst van de euro. Daarna stapt Renaud over naar een ICT-bedrijf en zet hij mee de servicedesk op van het Centrum voor Informatica van het Brusselse Gewest (CIBG). Omdat het menselijke aspect voor hem steeds belangrijker wordt, treedt Renaud toe tot de HR-afdeling van het CIBG waar hij ICT recruiter wordt. Dan grijpt hij de kans om voor Randstad Professionals een ICT-afdeling voor Wallonië op te richten. Twee jaar maakt Renaud de overstap naar Galilei.
An Delombaerde is Operations Leader bij Galilei. Ze is een HR-professional met uitgebreide kennis van de West-Vlaamse en Oost-Vlaamse arbeidsmarkt. An heeft een zevental jaar ervaring in begeleiding, training en coaching. Sedert 2006 is zij actief als consultant outplacement en jobcoaching in zowel collectieve als individuele programma’s. Daarnaast verzorgt ze de commerciële opvolging van verschillende dossiers. Zij beschikt over een uitgebreide ervaring in herstructureringsdossiers en tewerkstellingscellen. Als gegradueerde maatschappelijk assistente-personeelswerk volgde ze nog bijkomende opleidingen in commercieel werk en coaching.

“If you can dream it, you can do it !”

Catherine Demanet is Office Assistant bij Galilei. Zij begon haar carrière op de afdeling personeelsadministratie van Partena. Al snel werd ze verantwoordelijk voor de rekrutering van vaste medewerkers. Daarna kreeg ze de interne HR-communicatie toevertrouwd en werkte ze mee aan diverse HR-projecten zoals het onthaal van nieuwe medewerkers, het invoeren van een evaluatiesysteem en functiebeschrijvingen. Na 8 jaar bij Partena wilde Catherine haar carrière een nieuw elan geven bij Randstad waar ze HR Officer werd. Daarna stapt ze over naar Randstad Rekrutering en Selectie. Sinds drie jaar versterkt Catherine de afdeling Outplacement van Galilei in Wallonië. Catherine heeft een diploma licentiaat Commerciële en Financiële Wetenschappen, richting HR.

“Respect en hoffelijkheid helpen om bergen te verzetten.”

Caroline Deruyttere is Operations Leader bij Galilei. Zij startte haar carrière bij een internationaal researchbureau in Brussel waar ze alles leerde over executive search. Als Operations Manager leidde ze er een team van een 10-tal researchers en onderhield ze klantencontacten doorheen Europa. Nadien startte ze een zelfstandige activiteit als freelance sourcer/researcher en werkte ze voor verschillende headhunters in België. In 1998 ging ze bij Cisco Systems aan de slag als Program Manager Central Sourcing met als opdracht het uitbouwen van een inhouse research team. Een jaar later werd ze Recruitment Manager Finance voor EMEA. Met een team van 5 mensen rekruteerde ze doorheen Europa financial, legal, leasing en HR profielen. In 2003 startte ze bij Galilei. Zij behaalde een masterdiploma Vertaler Nederlands-Engels-Spaans, (HIVT-RUCA in Antwerpen) en vulde dit later aan met een postgraduaat Vertalen op Europees niveau aan KU Leuven.

“Het is niet omdat dingen moeilijk zijn dat we niet durven; het is omdat we niet durven dat ze moeilijk zijn.”

Gwen De Pooter is Project Coördinator bij Galilei. Ze studeerde in 2003 af als maatschappelijk assistent-personeelswerk en startte na een eerste korte werkervaring bij Galilei. Als Assistant bouwde ze mee de vestiging van Antwerpen uit. Ze was nauw betrokken bij de ontwikkeling en implementatie van het nieuwe intern IT-systeem bij Galilei en ze stond in voor de opleiding van de medewerkers. Vandaag is Gwen verantwoordelijk voor de coördinatie van een aantal grote nationale projecten, het loopbaanbegeleidingsproject ‘Loopbaanfocus’ en de trajecten binnen Career Services. Hierbij zet ze haar planning- en organisatietalent dagdagelijks in.

"Een dikke boom begint als een teer twijgje. Een bergbeklimming begint met een stapje."

Peggy Gilles is Office Assistant bij Galilei. Zij begon haar carrière als administratief consultant bij Randstad in 2000 en groeide al snel door naar de rekrutering en selectie van interim personeel. Daarna wilde zij een andere professionele koers varen als commercieel consultant. Na enkele jaren besloot ze terug te keren naar rekrutering en selectie en werd ze senior interim consultant. In mei 2011 kwam ze Galilei versterken als Assistant op de afdeling Outplacement Wallonië. Peggy heeft een diploma graduaat Communicatie, richting Beheer-Promotie.

“Geluk is besmettelijk, omring jezelf met ‘happy faces’.”

Evelien Heremans is Office Assistant bij Galilei. Zij begon haar loopbaan op een commerciële binnendienst maar besloot al snel over te stappen naar de uitzendsector. Evelien startte in het najaar 2003 bij Randstad als consulent. Hierbij was zij in de regio Gent verantwoordelijk voor de werving, selectie en testing van bedienden en later van financiële profielen. Sinds het najaar 2009 maakt ze deel uit van het Galilei-team in Merelbeke, waar ze instaat voor de correcte administratieve verwerking van dossiers en projecten, onthaal van de kandidaten en ondersteuning van de consultants.

“...”

Petra Ivens is Operations Leader & Business Development Consultant in de provincie Antwerpen. Commerciële opvolging van dossiers en klanten is helemaal haar ding. Petra’s loopbaan bij Randstad begon in 1997, eerst als Consultant, nadien als Branch Manager. De laatste 5 jaar was zij salesverantwoordelijke voor 8 kantoren en stond ze in voor de begeleiding en ontwikkeling van een team van 25 personen. Haar interesses gaan uit naar talentmanagement en het geven van trainingen. Naast haar studies Germaanse talen heeft Petra nog extra opleidingen gevolgd in sales en people management.

“Zorg dat je nergens spijt van hebt. Als het goed is, is het geweldig. Als het slecht is, is het ervaring.”

Katty Maes is Office Assistant bij Galilei. Na het behalen van haar bachelordiploma Bedrijfsadministratie in 1991, startte zij bij het NVKVV. Daar stond ze in voor de organisatie en administratie van navormingscursussen voor verpleegkundigen. Vanaf 2000 leidde Katty de activiteiten in goede banen van de ‘animal health en in vitro diagnostica’ bedrijven bij pharma.be, de belangenvereniging van de farmaceutische sector. Zij maakte in september 2006 de overstap naar Randstad: eerst bij Randstad Rekrutering en Selectie, en vanaf maart 2007 fulltime bij Galilei. Door haar interesse voor reizen, talen en mensen in het algemeen staat ze open voor alle culturen. Zo zorgt ze ervoor dat kandidaten zich welkom voelen. Haar organisatie- en administratietalent garandeert een vlotte werking bij Galilei in Strombeek.

“Na regen komt zonneschijn.”

Clotilde Mignot is Invoicing Coordinator bij Galilei. Na haar studie Economische Wetenschappen in Louvain-la-Neuve, ging zij in 2003 voor het toen nog jonge bedrijf Galilei werken en stond ze in voor de administratieve ondersteuning van mensen in begeleiding, het plannen van seminaries evenals het dagelijks beheer van het kantoor. Bij de overname van Galilei door Randstad werd zij facturatieverantwoordelijke op nationaal niveau. Om andere competenties te ontwikkelen, beheert zij ook nationale en internationale projecten en houdt ze zich bezig met het updaten van de internet- en extranetsite.

“Optimisten hebben de wereld, pessimisten zijn niet meer dan toeschouwers.”

Françoise Nicolay zet zich sinds 2004 als Office Assistant volledig in voor de kandidaten van Galilei. Zij staat in voor het onthaal van de kandidaten en een prettige kennismaking met de wereld van outplacement. Verder zorgt ze er ook voor dat het de kandidaten op logistiek vlak in Woluwe aan niets ontbreekt. Ervoor assisteerde ze haar echtgenoot in zijn dierenartspraktijk.

“Keep smiling!”

Nathalie Scaillet is Assistant bij Galilei Wallonië. Ze behaalde een master in de Economie en een aggregaat aan de UCL. Ze begon haar loopbaan in 1986 in het onderwijs als docent economie en informatica. In 1992 maakte ze haar entree in de interimwereld als Office Manager voor diverse regio’s (Bergen, Namen, Marche en Famenne, Charleroi). Vanaf maart 2009 legde zij zich bij Randstad toe op de divisie Dienstencheques. Sinds juli 2011 is Nathalie actief in outplacement bij Galilei waar ze haar ervaring van ruim 16 jaar in de interimsector, alsook haar kennis van de arbeidsmarkt ten volle kan benutten en ten dienste kan stellen van de kandidaten.

“Een luisterend oor, dienstbaarheid, empathie, enthousiasme, begeleiden en kwaliteitsvolle adviezen geven, dat zijn mijn kernideeën!”

Annick Theunissen is Office Assistant bij Galilei sinds 2006. Na een hogeschoolopleiding Management Assistant en Marketing startte ze als administratief verantwoordelijke bij Interjobs in Hasselt. Toen Interjobs fusioneerde met Flex werd ze verantwoordelijk voor de servicegroep van Flex Interim in Brussel. Na 5 jaar Brussel keerde Annick naar Limburg terug waar ze bij Randstad consultant werd tot in 2005.

“Als iedereen samen vooruitgaat, dan volgt het succes vanzelf.”

Bea Van Nuffelen is Office Assistant bij Galilei. Sedert 2006 werkt ze voor Randstad. Bea is gestart als uitzendconsulente bij Randstad in Mechelen, waar ze gedurende 7 jaar instond voor de rekrutering van arbeiders, vooral voor ad-hoc opdrachten. Daarna was het tijd voor een nieuwe uitdaging. En die heeft ze sinds maart 2009 gevonden bij Galilei Berchem. Als Office Assistant biedt ze de nodige ondersteuning aan zowel haar collega-consultants als aan klanten en kandidaten. Bij Galilei heeft Bea naast een administratieve ook een commerciële rol. Ze onderhoudt nauw contact met verschillende externe partners.

“Doe wat je nu kan doen, het zal je morgen meer rust geven."